Ü60

Ako digitálna agentúra si uvedomujeme, že starší ľudia zohrávajú v našej spoločnosti dôležitú úlohu a majú cenné skúsenosti a zručnosti. Veríme, že ľudia nad 60 rokov a starší ľudia pred dôchodkovým vekom majú stále čo ponúknuť, a preto ponúkame rôzne možnosti spolupráce.

Sme presvedčení, že starší ľudia majú bohaté skúsenosti a zručnosti, ktoré sú vo svete práce veľmi cenné. Ponúkame rôzne možnosti spolupráce v oblastiach, ako je marketing, dizajn, vývoj a riadenie projektov. Naši starší zamestnanci pracujú bok po boku s našimi skúsenými zamestnancami a majú možnosť získať cenné skúsenosti v digitálnom odvetví.

Ďalšou výhodou práce so staršími ľuďmi v našej spoločnosti je možnosť využívať ich skúsenosti a znalosti. Uvedomujeme si, že starší zamestnanci majú bohaté skúsenosti a znalosti, ktoré mladší zamestnanci nemusia mať. Veríme, že práca so staršími zamestnancami môže pomôcť obohatiť pracovné prostredie a poskytnúť cenné poznatky.

Našim starším zamestnancom ponúkame aj flexibilný pracovný čas, aby mohli zosúladiť prácu s inými povinnosťami. Uvedomujeme si, že starší zamestnanci môžu mať aj iné záväzky, napríklad starostlivosť o vnúčatá alebo rodinných príslušníkov. Snažíme sa vytvárať pracovné prostredie, ktoré zodpovedá individuálnym potrebám našich zamestnancov.

Sme tiež hrdí na to, že našim starším zamestnancom ponúkame spravodlivé odmeňovanie. Sme presvedčení, že hodnotná práca by mala byť primerane ohodnotená, a preto ponúkame našim starším zamestnancom spravodlivé odmeňovanie.

Naša stránka je navrhnutá tak, aby sme vám ukázali, že veríme v cenné zručnosti a skúsenosti starších zamestnancov, a aby sme im poskytli príležitosť pokračovať v hodnotnej práci v digitálnom odvetví. Veríme, že práca so staršími zamestnancami vám môže pomôcť získať cenné poznatky a vedomosti a vytvoriť obohacujúce pracovné prostredie. Ak máte záujem o prácu u nás, pozývame vás, aby ste sa dozvedeli viac o našich možnostiach a stali sa súčasťou nášho tímu.